<body><ul>
<li>Buscamos um perfil resiliente, proativo e com sólida capacidade de negociação. Você será responsável por impulsionar o crescimento da marca através da prospecção ativa de novos clientes (varejo) e gestão estratégica do funil de vendas. Responsabilidades: Realizar prospecção ativa (Hunting) de novos clientes potenciais. Conduzir vendas consultivas e técnicas, entendendo a real necessidade do cliente. Manter um acompanhamento (follow-up) rigoroso até o fechamento do negócio. Gestão de indicadores e metas diárias.</li>
<li>Requisitos: Experiência comprovada em vendas B2B (preferencialmente no setor de alimentos/bens de consumo). Domínio de técnicas de contorno de objeções e negociação de volume. Perfil resiliente e focado em metas.</li>
<li style="font-weight: bold; font-style: italic;">O que oferecemos: </li>
</ul>
<div class="boxDestaque">
<ul>
<li>Salário: R$ 2.500,00 +1% de comissão sobre as vendas.</li>
<li>Benefícios: Tíquete Refeição (R$ 30,00/dia), Vale Transporte  (VT com apenas 1% de desconto ou Auxílio Combustível)</li>
<li>Regime de contratação: CLT (Efetivo)</li>
<li>Horário: Segunda à Sexta-Feira Das 08:30 às 18:00 e 1 sábado no mês das 8h às 14h</li>
<li> Local: Jabaquara - SP (Próximo ao Aeroporto de Congonhas).</li>
</ul>
</div></body>


Buscamos um perfil resiliente, proativo e com sólida capacidade de negociação. Você será responsável por impulsionar o crescimento da marca através da prospecção ativa de novos clientes (varejo) e gestão estratégica do funil de vendas. Responsabilidades: Realizar prospecção ativa (Hunting) de novos clientes potenciais. Conduzir vendas consultivas e técnicas, entendendo a real necessidade do cliente. Manter um acompanhamento (follow-up) rigoroso até o fechamento do negócio. Gestão de indicadores e metas diárias.
Requisitos: Experiência comprovada em vendas B2B (preferencialmente no setor de alimentos/bens de consumo). Domínio de técnicas de contorno de objeções e negociação de volume. Perfil resiliente e focado em metas.
O que oferecemos: 



Salário: R$ 2.500,00 +1% de comissão sobre as vendas.
Benefícios: Tíquete Refeição (R$ 30,00/dia), Vale Transporte  (VT com apenas 1% de desconto ou Auxílio Combustível)
Regime de contratação: CLT (Efetivo)
Horário: Segunda à Sexta-Feira Das 08:30 às 18:00 e 1 sábado no mês das 8h às 14h
 Local: Jabaquara - SP (Próximo ao Aeroporto de Congonhas).



<body>Clínica Médica está em busca de uma Estagiária Administrativa Comercial para apoiar as atividades da área comercial e administrativa, contribuindo para a organização dos processos de vendas e relacionamento com clientes.
 Essa é uma excelente oportunidade para estudantes que desejam desenvolver habilidades em gestão comercial, atendimento ao cliente e rotinas administrativas, participando ativamente do suporte às negociações e ao acompanhamento de clientes.
 Principais atividades e responsabilidades • Apoio Comercial: Auxiliar na elaboração de propostas comerciais, orçamentos e acompanhamento do processo de vendas. • Atendimento ao Cliente: Prestar suporte aos clientes, respondendo dúvidas sobre produtos, serviços e andamento de pedidos. • Rotinas Administrativas: Organizar documentos, atualizar planilhas e cadastrar informações em sistemas de gestão e CRM. • Prospecção e Pós-venda: Apoiar na identificação e contato com clientes potenciais, bem como no acompanhamento de contratos e relacionamento com clientes ativos. • Integração de Áreas: Atuar como apoio na comunicação entre o time comercial e outros setores da empresa, como financeiro e jurídico, auxiliando na conclusão de negociações.
 Requisitos • Estar cursando a partir do 3º período de Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas correlatas. • Conhecimentos básicos em vendas • Familiaridade em Pacote Office, especialmente Excel. • Boa comunicação verbal e escrita. • Organização, atenção aos detalhes e proatividade. • Interesse em aprender sobre processos comerciais e relacionamento com clientes. Perfil desejado • Perfil colaborativo e dinâmico. • Facilidade para trabalhar em equipe. • Interesse em desenvolver carreira na área administrativa e comercial. • Proatividade e responsabilidade com prazos e atividades.
 Oferecemos • Bolsa-auxílio de R$ 1.400,00 + Vale transporte • Segunda à sexta de 9:00 às 15:00 • Modelo de trabalho híbrido. • Oportunidade de aprendizado e desenvolvimento profissional. • Ambiente colaborativo e com possibilidade de crescimento.
  Se você busca uma oportunidade de crescimento e aprender na prática sobre o funcionamento da área comercial, queremos conhecer você!</body>

Clínica Médica está em busca de uma Estagiária Administrativa Comercial paraapoiar as atividades da área comercial e administrativa, contribuindo para a organizaçãodos processos de vendas e relacionamento com clientes.
Essa é uma excelente oportunidade para estudantes que desejam desenvolverhabilidades em gestão comercial, atendimento ao cliente e rotinas administrativas,participando ativamente do suporte às negociações e ao acompanhamento de clientes.
Principais atividades e responsabilidades• Apoio Comercial: Auxiliar na elaboração de propostas comerciais, orçamentose acompanhamento do processo de vendas.• Atendimento ao Cliente: Prestar suporte aos clientes, respondendo dúvidassobre produtos, serviços e andamento de pedidos.• Rotinas Administrativas: Organizar documentos, atualizar planilhas ecadastrar informações em sistemas de gestão e CRM.• Prospecção e Pós-venda: Apoiar na identificação e contato com clientespotenciais, bem como no acompanhamento de contratos e relacionamento comclientes ativos.• Integração de Áreas: Atuar como apoio na comunicação entre o time comerciale outros setores da empresa, como financeiro e jurídico, auxiliando na conclusãode negociações.
Requisitos• Estar cursando a partir do 3º período de Administração, Marketing, GestãoComercial ou áreas correlatas.• Conhecimentos básicos em vendas• Familiaridade em Pacote Office, especialmente Excel.• Boa comunicação verbal e escrita.• Organização, atenção aos detalhes e proatividade.• Interesse em aprender sobre processos comerciais e relacionamento comclientes.Perfil desejado• Perfil colaborativo e dinâmico.• Facilidade para trabalhar em equipe.• Interesse em desenvolver carreira na área administrativa e comercial.• Proatividade e responsabilidade com prazos e atividades.
Oferecemos• Bolsa-auxílio de R$ 1.400,00 + Vale transporte• Segunda à sexta de 9:00 às 15:00• Modelo de trabalho híbrido.• Oportunidade de aprendizado e desenvolvimento profissional.• Ambiente colaborativo e com possibilidade de crescimento.
 Se você busca uma oportunidade de crescimento e aprender na prática sobre ofuncionamento da área comercial, queremos conhecer você!

<body>Este Banco de Talentos foi criado pela Jobecam para acolher profissionais de variadas áreas, que estejam buscando oportunidades de trabalho em todo Brasil.
Nosso objetivo é conectar talentos com diferentes habilidades e competências a oportunidades profissionais.
Se você tem paixão por inovação e deseja fazer parte de uma rede de profissionais excepcionais, junte-se a nós nessa jornada!</body>

Este Banco de Talentos foi criado pela Jobecam para acolher profissionais de variadas áreas, que estejam buscando oportunidades de trabalho em todo Brasil.
Nosso objetivo é conectar talentos com diferentes habilidades e competências a oportunidades profissionais.
Se você tem paixão por inovação e deseja fazer parte de uma rede de profissionais excepcionais, junte-se a nós nessa jornada!

<body>Sobre a posição
Estamos em busca de uma pessoa Gerente de Recrutamento & Seleção (Tech) para liderar a estratégia e a governança de Talent Acquisition, garantindo processos estruturados, escaláveis e orientados a dados — com foco em excelência na experiência do candidato e qualidade das contratações.
Essa posição terá atuação estratégica e forte interface com lideranças técnicas e de negócio, sustentando a expansão e evolução do recrutamento no Brasil e EUA.
Principais responsabilidades Estratégia e Governança Definir e evoluir a estratégia de R&S para posições de tecnologia. Atuar como parceiro(a) estratégico(a) de lideranças técnicas (Engenharia, Produto, Dados etc.). Conduzir rituais de governança do recrutamento (priorização, status executivo, gestão de riscos e alinhamentos). Garantir clareza de responsabilidades e critérios de escalonamento em decisões críticas. Gestão de Performance e Indicadores Estruturar e acompanhar indicadores do funil de recrutamento (SLA, time-to-hire, quality of hire, conversões e NPS do candidato). Analisar dados, identificar gargalos e liderar iniciativas de melhoria contínua. Garantir previsibilidade e eficiência na entrega das contratações. Liderança e Desenvolvimento de Time Liderar e desenvolver o time de R&S Tech (coordenação e recrutadores). Conduzir rotinas de gestão: alinhamentos, 1:1, feedbacks e acompanhamento de performance. Fortalecer cultura de accountability, priorização e excelência. Padronização e Melhoria Contínua Garantir padronização de processos seletivos, trilhas e critérios por senioridade. Estruturar playbooks, scorecards, templates e materiais da área. Garantir governança do ATS e qualidade dos dados do funil. Qualidade e Experiência Supervisionar processos estratégicos e posições-chave. Garantir uma experiência positiva, ética e humanizada ao candidato. Melhorar continuamente a comunicação com candidatos e stakeholders internos. Apoiar iniciativas de atração e posicionamento de marca empregadora para o público tech, em parceria com áreas internas.
Requisitos Experiência sólida em Recrutamento & Seleção, com foco em posições de tecnologia. Vivência em liderança de times de recrutamento (coordenação/gestão). Conhecimento prático de perfis tech (papéis, níveis, stacks e modelos de time). Experiência com gestão de indicadores e decisões orientadas a dados. Vivência com ATS e gestão estruturada do funil. Formação superior em Psicologia, RH, Administração ou áreas correlatas.
Competências que buscamos Visão estratégica com capacidade de execução. Comunicação clara, estruturada e capacidade de influência. Organização, priorização e tomada de decisão. Maturidade para gestão de conflitos e múltiplos stakeholders. Liderança humanizada com foco em desenvolvimento de pessoas. Perfil analítico e orientado à melhoria contínua.
Diferenciais Experiência em empresas de tecnologia. Vivência com recrutamento em volume e múltiplas vagas simultâneas. Experiência com recrutamento internacional (Brasil/EUA). Inglês avançado.
 </body>

Sobre a posição
Estamos em busca de uma pessoa Gerente de Recrutamento & Seleção (Tech) para liderar a estratégia e a governança de Talent Acquisition, garantindo processos estruturados, escaláveis e orientados a dados — com foco em excelência na experiência do candidato e qualidade das contratações.
Essa posição terá atuação estratégica e forte interface com lideranças técnicas e de negócio, sustentando a expansão e evolução do recrutamento no Brasil e EUA.
Principais responsabilidadesEstratégia e GovernançaDefinir e evoluir a estratégia de R&S para posições de tecnologia.Atuar como parceiro(a) estratégico(a) de lideranças técnicas (Engenharia, Produto, Dados etc.).Conduzir rituais de governança do recrutamento (priorização, status executivo, gestão de riscos e alinhamentos).Garantir clareza de responsabilidades e critérios de escalonamento em decisões críticas.Gestão de Performance e IndicadoresEstruturar e acompanhar indicadores do funil de recrutamento (SLA, time-to-hire, quality of hire, conversões e NPS do candidato).Analisar dados, identificar gargalos e liderar iniciativas de melhoria contínua.Garantir previsibilidade e eficiência na entrega das contratações.Liderança e Desenvolvimento de TimeLiderar e desenvolver o time de R&S Tech (coordenação e recrutadores).Conduzir rotinas de gestão: alinhamentos, 1:1, feedbacks e acompanhamento de performance.Fortalecer cultura de accountability, priorização e excelência.Padronização e Melhoria ContínuaGarantir padronização de processos seletivos, trilhas e critérios por senioridade.Estruturar playbooks, scorecards, templates e materiais da área.Garantir governança do ATS e qualidade dos dados do funil.Qualidade e ExperiênciaSupervisionar processos estratégicos e posições-chave.Garantir uma experiência positiva, ética e humanizada ao candidato.Melhorar continuamente a comunicação com candidatos e stakeholders internos.Apoiar iniciativas de atração e posicionamento de marca empregadora para o público tech, em parceria com áreas internas.
RequisitosExperiência sólida em Recrutamento & Seleção, com foco em posições de tecnologia.Vivência em liderança de times de recrutamento (coordenação/gestão).Conhecimento prático de perfis tech (papéis, níveis, stacks e modelos de time).Experiência com gestão de indicadores e decisões orientadas a dados.Vivência com ATS e gestão estruturada do funil.Formação superior em Psicologia, RH, Administração ou áreas correlatas.
Competências que buscamosVisão estratégica com capacidade de execução.Comunicação clara, estruturada e capacidade de influência.Organização, priorização e tomada de decisão.Maturidade para gestão de conflitos e múltiplos stakeholders.Liderança humanizada com foco em desenvolvimento de pessoas.Perfil analítico e orientado à melhoria contínua.
DiferenciaisExperiência em empresas de tecnologia.Vivência com recrutamento em volume e múltiplas vagas simultâneas.Experiência com recrutamento internacional (Brasil/EUA).Inglês avançado.
 

<body>Neste momento, buscamos uma pessoa organizada, proativa e com interesse em produção cultural para atuar conosco como Assistente de Produção, apoiando tanto a produção de eventos quanto a execução da estratégia de comunicação do espaço.
O que você vai fazer no dia a dia?
 Produção de Eventos •⁠  ⁠Apoiar o planejamento e a execução da programação cultural •⁠  ⁠Acompanhar pré-produção, produção e pós-produção dos eventos •⁠  ⁠Auxiliar na organização de cronogramas e checklists •⁠  ⁠Contato com artistas, fornecedores e parceiros
Comunicação •⁠  ⁠Apoiar a execução da estratégia de comunicação •⁠  ⁠Revisão de textos para releases, materiais institucionais e redes sociais •⁠  ⁠Realizar postagens nas redes sociais •⁠  ⁠Organização de calendário de comunicação
 O que buscamos: Perfil desejado •⁠  ⁠Ótima escrita e boa comunicação verbal •⁠  ⁠Proatividade  •⁠  ⁠Interesse por cultura e produção cultural
 Requisitos •⁠  ⁠Formação em andamento ou concluída em Produção Cultural, Comunicação, Marketing Artes, Eventos ou áreas relacionadas •⁠  ⁠Conhecimento básico de ferramentas digitais (Google Drive, Docs, Planilhas) e redes sociais</body>

Neste momento, buscamos uma pessoa organizada, proativa e com interesse em produção cultural para atuar conosco como Assistente de Produção, apoiando tanto a produção de eventos quanto a execução da estratégia de comunicação do espaço.
O que você vai fazer no dia a dia?
Produção de Eventos•⁠  ⁠Apoiar o planejamento e a execução da programação cultural•⁠  ⁠Acompanhar pré-produção, produção e pós-produção dos eventos•⁠  ⁠Auxiliar na organização de cronogramas e checklists•⁠  ⁠Contato com artistas, fornecedores e parceiros
Comunicação•⁠  ⁠Apoiar a execução da estratégia de comunicação•⁠  ⁠Revisão de textos para releases, materiais institucionais e redes sociais•⁠  ⁠Realizar postagens nas redes sociais•⁠  ⁠Organização de calendário de comunicação
O que buscamos:Perfil desejado•⁠  ⁠Ótima escrita e boa comunicação verbal•⁠  ⁠Proatividade •⁠  ⁠Interesse por cultura e produção cultural
Requisitos•⁠  ⁠Formação em andamento ou concluída em Produção Cultural, Comunicação, Marketing Artes, Eventos ou áreas relacionadas•⁠  ⁠Conhecimento básico de ferramentas digitais (Google Drive, Docs, Planilhas) e redes sociais

<body>Com mais de 53 anos de existência, o Hirota reforçou seus valores e visão de futuro, depositando todo credito de seus crescimentos nas pessoas, acreditando e democratizando o relacionamento entre colaboradores e empresa. Com esta longa jornada, tornou-se uma referencia no mercado de trabalho em seu seguimento devido sua gestão com foco em princípios e valores cristãos.
Nossos colaboradores têm uma causa “Ser mais para servir melhor”. Fazer as pessoas mais felizes. Portanto, você que gosta de Gente, tem entusiasmo em servir o outro, desejo em desenvolver-se com humildade e integridade, também pode fazer do nosso time!
O QUE VOCÊ VAI ENCONTRAR AQUI: Um sentido do servir; contribuir para uma causa: “Uma família a serviço das famílias”; Desenvolver seu conhecimento; realizar-se pessoalmente; ter retorno de seu desempenho; participar de prêmios por meritocracia; ter reconhecimento pela expressão dos valores (nosso jeito de ser); ser convidado a fazer trabalhos sociais; ter momentos de lazer; um pacote de benefícios completo; ter estabilidade de emprego e se envolver com nossa cultura.
 
O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ: Engajamento com a nossa Cultura; gostar de servir; saber se relacionar com os colegas de trabalho e clientes, comprometimento com o negocio; capacidade de fazer acontecer; garra/determinação; dedicação de tempo para se desenvolver; integridade; humildade; disciplina; responsabilidade e profissionalismo;
Se você tem este perfil e gostou do nosso jeito de ser, cadastre-se. Agradecemos seu tempo, atenção e vontade em querer fazer parte do nosso time. Hirota e você: Sinônimo de sucesso na vida profissional e pessoal.
Atividades:
<ul>
<li>Exigi atenção , boa produtividade</li>
<li>Essa vaga o repositor realizará rodizios em algumas lojas proximo ao metro ( CENTRO , INTERLAGOS E JABAGUARA) </li>
<li>Foco nas auditorias de preços e estoque </li>
<li>1 ou 2 vezes por mês participar de Balanço setorial na madrugada</li>
<li>Ter experiência será um diferencial , porém ensinamos o trabalho .</li>
</ul>
<div> </div>
<div>Salário : R$ 2,100.00</div>
<div>Trabalhar das 08:00hrs as 16:20hrs </div>
<div>Segunda a Sábado </div>
<div>Benefícios informamos em entrevista presencial</div>
<div>1 hora de descanso  </div>
<div> </div>
<div> </div>
<div>ENVIAMOS O CONVITE PARA A ENTREVISTA PRESENCIAL PELO E-MAIL, VERIFICAR SEMPRE ESSA FERRAMENTA.</div></body>

Com mais de 53 anos de existência, o Hirota reforçou seus valores e visão de futuro, depositando todo credito de seus crescimentos nas pessoas, acreditando e democratizando o relacionamento entre colaboradores e empresa. Com esta longa jornada, tornou-se uma referencia no mercado de trabalho em seu seguimento devido sua gestão com foco em princípios e valores cristãos.
Nossos colaboradores têm uma causa “Ser mais para servir melhor”. Fazer as pessoas mais felizes. Portanto, você que gosta de Gente, tem entusiasmo em servir o outro, desejo em desenvolver-se com humildade e integridade, também pode fazer do nosso time!
O QUE VOCÊ VAI ENCONTRAR AQUI: Um sentido do servir; contribuir para uma causa: “Uma família a serviço das famílias”; Desenvolver seu conhecimento; realizar-se pessoalmente; ter retorno de seu desempenho; participar de prêmios por meritocracia; ter reconhecimento pela expressão dos valores (nosso jeito de ser); ser convidado a fazer trabalhos sociais; ter momentos de lazer; um pacote de benefícios completo; ter estabilidade de emprego e se envolver com nossa cultura.
 
O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ: Engajamento com a nossa Cultura; gostar de servir; saber se relacionar com os colegas de trabalho e clientes, comprometimento com o negocio; capacidade de fazer acontecer; garra/determinação; dedicação de tempo para se desenvolver; integridade; humildade; disciplina; responsabilidade e profissionalismo;
Se você tem este perfil e gostou do nosso jeito de ser, cadastre-se. Agradecemos seu tempo, atenção e vontade em querer fazer parte do nosso time. Hirota e você: Sinônimo de sucesso na vida profissional e pessoal.
Atividades:

Exigi atenção , boa produtividade
Essa vaga o repositor realizará rodizios em algumas lojas proximo ao metro ( CENTRO , INTERLAGOS E JABAGUARA) 
Foco nas auditorias de preços e estoque 
1 ou 2 vezes por mês participar de Balanço setorial na madrugada
Ter experiência será um diferencial , porém ensinamos o trabalho .

 
Salário : R$ 2,100.00
Trabalhar das 08:00hrs as 16:20hrs 
Segunda a Sábado 
Benefícios informamos em entrevista presencial
1 hora de descanso  
 
 
ENVIAMOS O CONVITE PARA A ENTREVISTA PRESENCIAL PELO E-MAIL, VERIFICAR SEMPRE ESSA FERRAMENTA.

<body>Com mais de 53 anos de existência, o Hirota reforçou seus valores e visão de futuro, depositando todo credito de seus crescimentos nas pessoas, acreditando e democratizando o relacionamento entre colaboradores e empresa. Com esta longa jornada, tornou-se uma referencia no mercado de trabalho em seu seguimento devido sua gestão com foco em princípios e valores cristãos.
 
Nossos colaboradores têm uma causa “Ser mais para servir melhor”. Fazer as pessoas mais felizes. Portanto, você que gosta de Gente, tem entusiasmo em servir o outro, desejo em desenvolver-se com humildade e integridade, também pode fazer do nosso time!
 
O QUE VOCÊ VAI ENCONTRAR AQUI: Um sentido do servir; contribuir para uma causa: “Uma família a serviço das famílias”; Desenvolver seu conhecimento; realizar-se pessoalmente; ter retorno de seu desempenho; participar de prêmios por meritocracia; ter reconhecimento pela expressão dos valores (nosso jeito de ser); ser convidado a fazer trabalhos sociais; ter momentos de lazer; um pacote de benefícios completo; ter estabilidade de emprego e se envolver com nossa cultura.
 
O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ: Engajamento com a nossa Cultura; gostar de servir; saber se relacionar com os colegas de trabalho e clientes, comprometimento com o negocio; capacidade de fazer acontecer; garra/determinação; dedicação de tempo para se desenvolver; integridade; humildade; disciplina; responsabilidade e profissionalismo;
Se você tem este perfil e gostou do nosso jeito de ser, cadastre-se. Agradecemos seu tempo, atenção e vontade em querer fazer parte do nosso time. Hirota e você: Sinônimo de sucesso na vida profissional e pessoal.
Atividades:
<ul>
<li>ATENDIMENTO AO CLIENTE </li>
<li>Exigi atenção e rapidez no trabalho</li>
<li>Não exigir experiência , ensinamos o Trabalho </li>
<li>Ter acesso facil a  região do Paraiso</li>
<li>Registra as mercadorias na frente de caixa , receber pagamentos</li>
<li>Limpeza e organização do setor </li>
<li>comunicativa , simpática (o)</li>
<li>Ter experiência será um diferencial </li>
</ul>
<div> </div>
<div>Salário 2,100,00 + diferença de caixa</div>
<div>Trabalhar das 13:10hrs as 21:30hrs / vagas no período da manhã não temos</div>
<div>Segunda a Sábado / Escala aos Domingos e Feriados </div>
<div>Á combinar os benefícios</div>
<div>1 hora de descanso  </div>
<div>Ter acesso fácil </div>
<div> </div>
<div>ENVIAMOS O CONVITE PARA A ENTREVISTA PRESENCIAL PELO E-MAIL, VERIFICAR SEMPRE ESSA FERRAMENTA.</div></body>

Com mais de 53 anos de existência, o Hirota reforçou seus valores e visão de futuro, depositando todo credito de seus crescimentos nas pessoas, acreditando e democratizando o relacionamento entre colaboradores e empresa. Com esta longa jornada, tornou-se uma referencia no mercado de trabalho em seu seguimento devido sua gestão com foco em princípios e valores cristãos.
 
Nossos colaboradores têm uma causa “Ser mais para servir melhor”. Fazer as pessoas mais felizes. Portanto, você que gosta de Gente, tem entusiasmo em servir o outro, desejo em desenvolver-se com humildade e integridade, também pode fazer do nosso time!
 
O QUE VOCÊ VAI ENCONTRAR AQUI: Um sentido do servir; contribuir para uma causa: “Uma família a serviço das famílias”; Desenvolver seu conhecimento; realizar-se pessoalmente; ter retorno de seu desempenho; participar de prêmios por meritocracia; ter reconhecimento pela expressão dos valores (nosso jeito de ser); ser convidado a fazer trabalhos sociais; ter momentos de lazer; um pacote de benefícios completo; ter estabilidade de emprego e se envolver com nossa cultura.
 
O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ: Engajamento com a nossa Cultura; gostar de servir; saber se relacionar com os colegas de trabalho e clientes, comprometimento com o negocio; capacidade de fazer acontecer; garra/determinação; dedicação de tempo para se desenvolver; integridade; humildade; disciplina; responsabilidade e profissionalismo;
Se você tem este perfil e gostou do nosso jeito de ser, cadastre-se. Agradecemos seu tempo, atenção e vontade em querer fazer parte do nosso time. Hirota e você: Sinônimo de sucesso na vida profissional e pessoal.
Atividades:

ATENDIMENTO AO CLIENTE 
Exigi atenção e rapidez no trabalho
Não exigir experiência , ensinamos o Trabalho 
Ter acesso facil a  região do Paraiso
Registra as mercadorias na frente de caixa , receber pagamentos
Limpeza e organização do setor 
comunicativa , simpática (o)
Ter experiência será um diferencial 

 
Salário 2,100,00 + diferença de caixa
Trabalhar das 13:10hrs as 21:30hrs / vagas no período da manhã não temos
Segunda a Sábado / Escala aos Domingos e Feriados 
Á combinar os benefícios
1 hora de descanso  
Ter acesso fácil 
 
ENVIAMOS O CONVITE PARA A ENTREVISTA PRESENCIAL PELO E-MAIL, VERIFICAR SEMPRE ESSA FERRAMENTA.

<body>Sumário: 
 
 Profissional com experiência na gestão de redes sociais, conhecimento técnico, habilidade analítica, criatividade e visão de negócio, atuando de forma estratégica para fortalecer a presença digital e gerar resultados concretos, para atuar na Assessoria de Comunicação Corporativa, atuando com marketing de negócios dos projetos empreendidos pelo IPT e FIPT.
 
 Descrição das Atividades:
 
Planejar e executar estratégias de conteúdo alinhadas aos objetivos institucionais;
Gerenciar perfis em diferentes plataformas como: Instagram, Facebook, LinkedIn, YouTube, garantindo consistência na comunicação e identidade visual;
Analisar indicadores de desempenho como engajamento e alcance, utilizando ferramentas analíticas para otimizar campanhas e conteúdos.
Desenvolver calendários editoriais, organizando postagens com base em datas relevantes, campanhas e ações de marketing;
Criar conteúdo (texto, imagem, vídeo), aplicando boas práticas de copywriting e design digital;
Monitorar interações com os diversos públicos interessados nos trabalhos institucionais;
Trabalhar em conjunto com equipes de marketing para garantir integração das ações digitais voltadas para o desenvolvimento científico e tecnológicos dos projetos operacionalizados pelo IPT e FIPT;
 
 
Escolaridade:
 
Nível superior completo em Jornalismo, Publicidade e afins.
 Desejáveis:
 
Experiência comprovada de no minimo 5 anos.
Cursos Específicos e/ou Habilidades:
Estratégia de conteúdo
Conhecimento das plataformas
Análise de dados e métricas
Conhecimento sobre marketing digital
Produção e direção de conteúdo
Gestão de comunidade (community management)
Planejamento e organização
Visão de marca e posicionamento
Atualização constante
 </body>

Sumário: 
 
Profissional com experiência na gestão de redes sociais, conhecimento técnico, habilidade analítica, criatividade e visão de negócio, atuando de forma estratégica para fortalecer a presença digital e gerar resultados concretos, para atuar na Assessoria de Comunicação Corporativa, atuando com marketing de negócios dos projetos empreendidos pelo IPT e FIPT.
 
Descrição das Atividades:
 
Planejar e executar estratégias de conteúdo alinhadas aos objetivos institucionais;
Gerenciar perfis em diferentes plataformas como: Instagram, Facebook, LinkedIn, YouTube, garantindo consistência na comunicação e identidade visual;
Analisar indicadores de desempenho como engajamento e alcance, utilizando ferramentas analíticas para otimizar campanhas e conteúdos.
Desenvolver calendários editoriais, organizando postagens com base em datas relevantes, campanhas e ações de marketing;
Criar conteúdo (texto, imagem, vídeo), aplicando boas práticas de copywriting e design digital;
Monitorar interações com os diversos públicos interessados nos trabalhos institucionais;
Trabalhar em conjunto com equipes de marketing para garantir integração das ações digitais voltadas para o desenvolvimento científico e tecnológicos dos projetos operacionalizados pelo IPT e FIPT;
 
 
Escolaridade:
 
Nível superior completo em Jornalismo, Publicidade e afins.
Desejáveis:
 
Experiência comprovada de no minimo 5 anos.
Cursos Específicos e/ou Habilidades:
Estratégia de conteúdo
Conhecimento das plataformas
Análise de dados e métricas
Conhecimento sobre marketing digital
Produção e direção de conteúdo
Gestão de comunidade (community management)
Planejamento e organização
Visão de marca e posicionamento
Atualização constante
 

Analista de Negócios e Inovação

<body>Você é 10x? Venha fazer parte do nosso time Intertek!
Responsabilidades:
<ul>
<li>Análise de amostras de água e efluentes e outros materiais ambientais;</li>
<li>Realização de análises físico-químicas seguindo normas específicas;</li>
<li>Preenchimento e emissão de relatórios técnicos com os resultados das análises;</li>
<li>Controle de qualidade de insumos e equipamentos do laboratório;</li>
<li>Monitoramento e registro de dados em sistemas internos e planilhas;</li>
<li>Revisão de procedimentos;</li>
<li>Elaboração e validação de procedimentos analíticos;</li>
<li>Garantir o cumprimento das normas de segurança e boas práticas de laboratório.</li>
</ul>
Requisitos:
<ul>
<li>Graduação ou técnico completa em Química, Engenharia Ambiental ou áreas correlatas;</li>
<li>Registro no Conselho de Classe - CRQ;</li>
<li>Experiência prévia em análises laboratoriais de efluentes será um diferencial;</li>
<li>Conhecimento da norma ISO 17025;</li>
<li>Habilidades com Pacote Office e sistemas laboratoriais.</li>
</ul>
Benefícios:
<ul>
<li>Vale Alimentação: R$ 31,00 por dia útil de trabalho</li>
<li>Assistência Médica – Unimed com desconto de coparticipação para consultas e exames;</li>
<li>Seguro de Vida;</li>
<li>Convênio Odontológico;</li>
<li>Convênio Farmácia - Univers;</li>
<li>Gympass (agora Wellhub!);</li>
<li>Happiness – assistência que oferece recursos de orientação jurídica, documentação, orientação financeira, estilo de vida e Saúde emocional, assistência psicológica;</li>
<li>Vale transporte – transporte público.</li>
</ul></body>

Você é 10x?Venha fazer parte do nosso time Intertek!
Responsabilidades:

Análise de amostras de água e efluentes e outros materiais ambientais;
Realização de análises físico-químicas seguindo normas específicas;
Preenchimento e emissão de relatórios técnicos com os resultados das análises;
Controle de qualidade de insumos e equipamentos do laboratório;
Monitoramento e registro de dados em sistemas internos e planilhas;
Revisão de procedimentos;
Elaboração e validação de procedimentos analíticos;
Garantir o cumprimento das normas de segurança e boas práticas de laboratório.

Requisitos:

Graduação ou técnico completa em Química, Engenharia Ambiental ou áreas correlatas;
Registro no Conselho de Classe - CRQ;
Experiência prévia em análises laboratoriais de efluentes será um diferencial;
Conhecimento da norma ISO 17025;
Habilidades com Pacote Office e sistemas laboratoriais.

Benefícios:

Vale Alimentação: R$ 31,00 por dia útil de trabalho
Assistência Médica – Unimed com desconto de coparticipação para consultas e exames;
Seguro de Vida;
Convênio Odontológico;
Convênio Farmácia - Univers;
Gympass (agora Wellhub!);
Happiness – assistência que oferece recursos de orientação jurídica, documentação, orientação financeira, estilo de vida e Saúde emocional, assistência psicológica;
Vale transporte – transporte público.


<body>Você é 10x?
Venha fazer parte do nosso time Intertek!
Requisitos:
<ul>
<li>Formação Técnica ou Superior em Química, Meio Ambiente, Agrícola, Açúcar e Álcool, Agroindústria ou áreas correlatas;</li>
<li>Desejável experiência com coleta de amostras de água, efluentes, resíduos e amostras microbiológicas (incluindo logística de transporte);</li>
<li>CRQ ativo (obrigatório);</li>
<li>CNH categoria B;</li>
<li>Disponibilidade de horário.</li>
</ul>
Responsabilidades:
<ul>
<li>Realizar coletas de amostras de água, efluentes, resíduos e microbiológicas conforme procedimentos técnicos;</li>
<li>Preparar, preservar e manipular materiais garantindo a integridade e rastreabilidade das amostras;</li>
<li>Executar a logística de transporte das amostras até o laboratório;</li>
<li>Preencher registros, checklists e garantir conformidade com normas internas;</li>
<li>Dirigir veículos da empresa para acesso aos locais de coleta;</li>
<li>Seguir rigorosamente normas de segurança e boas práticas de laboratório e campo.</li>
</ul>
Benefícios:
<ul>
<li>Vale Alimentação: R$ 31,00 por dia útil de trabalho</li>
<li>Assistência Médica – Unimed com desconto de coparticipação para consultas e exames;</li>
<li>Seguro de Vida;</li>
<li>Convênio Farmácia - Univers;</li>
<li>Convênio Odontológico - Bradesco Dental;</li>
<li>Gympass (agora Wellhub!);</li>
<li>Happiness – assistência que oferece recursos de orientação jurídica, documentação, orientação financeira, estilo de vida e Saúde emocional, assistência psicológica;</li>
<li>Vale transporte – transporte público.</li>
</ul></body>

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Requisitos:

Formação Técnica ou Superior em Química, Meio Ambiente, Agrícola, Açúcar e Álcool, Agroindústria ou áreas correlatas;
Desejável experiência com coleta de amostras de água, efluentes, resíduos e amostras microbiológicas (incluindo logística de transporte);
CRQ ativo (obrigatório);
CNH categoria B;
Disponibilidade de horário.

Responsabilidades:

Realizar coletas de amostras de água, efluentes, resíduos e microbiológicas conforme procedimentos técnicos;
Preparar, preservar e manipular materiais garantindo a integridade e rastreabilidade das amostras;
Executar a logística de transporte das amostras até o laboratório;
Preencher registros, checklists e garantir conformidade com normas internas;
Dirigir veículos da empresa para acesso aos locais de coleta;
Seguir rigorosamente normas de segurança e boas práticas de laboratório e campo.

Benefícios:

Vale Alimentação: R$ 31,00 por dia útil de trabalho
Assistência Médica – Unimed com desconto de coparticipação para consultas e exames;
Seguro de Vida;
Convênio Farmácia - Univers;
Convênio Odontológico - Bradesco Dental;
Gympass (agora Wellhub!);
Happiness – assistência que oferece recursos de orientação jurídica, documentação, orientação financeira, estilo de vida e Saúde emocional, assistência psicológica;
Vale transporte – transporte público.


<body>Sumário:
 
Apoio em atividades de gestão na área de Coordenadoria de Gestão do Campus, Departamento de Manutenção e Departamento de Projetos e Obras do IPT.
 Descrição das Atividades:
 
Executar atividades de gestão, acompanhamento, fiscalização e execução de contratos de prestação de serviços para o ambiente inovador do Instituto que é parte integrante do ecossistema de inovação em operação e projetos em parceria do IPT com a FIPT; Estabelecer novas especificações técnicas das aquisições/contratações de serviços e operação modificando e modernizando os serviços que são prestados para o ambiente de inovação e convivência e que integra os projetos do ecossistema de inovação e dos projetos da parceria IPT com a FIPT; Fazer planejamento, elaboração e especificações das aquisições/serviços em atendimento as demandas necessárias para a operação do ambiente de inovação e convivência e que integra os projetos os projetos do ecossistema de inovação e dos projetos da parceria IPT com a FIPT; Realizar o recebimento, conferência, certificação e encaminhamento das medições e documentações para correta execução dos contratos; Atender às requisições dos Órgãos de Controle, bem como Auditorias internas e externas da FIPT e IPT; Planejar e solicitar os materiais necessários para correta execução dos contratos de prestação de serviços e realização de prestação de contas das despesas envolvidas conforme regras da FIPT e IPT; Elaborar documentos pertinentes aplicando os ditames das leis e regulamentos atendidos pelo IPT e FIPT, como Regulamento Compras e ter conhecimentos com legislações com Lei de licitações e eventuais Instruções normativas aplicáveis; Elaborar documentação de comunicação interna e externa, tais como: termo de referência, cartas comerciais, ofícios, memorandos, planilhas, solicitação de aditamentos contratuais e outros documentos afins; Elaborar relatórios gerenciais para controles de prazos e de execução de contratos, requisições, processos, contratações e etapas de execução, sintetizando todas as atividades em relatórios gerencias, fornecendo dados à Coordenação/Direção. Pré-Requisitos do Cargo:
 
 Conhecimentos nas áreas de compras, licitações e contratos; Conhecimentos das legislações de compras do terceiro setor e administração pública quando aplicável tais como: Lei Federal nº 10520; Lei Federal nº 13.303/16 e sistemas de compras governamentais como bolsa eletrônica; Portais de transparência. Conhecimentos: em ERP Conhecimento em Sistemas/Sites Eletrônicos Governamentais: Compras Gov./ Pregão Eletrônico, catálogo de materiais, CAUFESP; Sistema SEI e sites de verificação de idoneidade.
 Experiência
 
02 anos na Área de Administração de Serviços ou Suprimentos; Escolaridade:
 Nível superior completo em Administração de Empresas, Ciências Contábeis ou Áreas correlatas;
 Desejáveis:
 Experiência comprovada de 05 anos em gestão de contratos e compras; Cursos Específicos e/ou Habilidades: Informática: Word, Excel (fórmulas avançadas), Tabela dinâmica.</body>

Sumário:
 
Apoio em atividades de gestão na área de Coordenadoria de Gestão do Campus, Departamento de Manutenção e Departamento de Projetos e Obras do IPT.
Descrição das Atividades:
 
Executar atividades de gestão, acompanhamento, fiscalização e execução de contratos de prestação de serviços para o ambiente inovador do Instituto que é parte integrante do ecossistema de inovação em operação e projetos em parceria do IPT com a FIPT;Estabelecer novas especificações técnicas das aquisições/contratações de serviços e operação modificando e modernizando os serviços que são prestados para o ambiente de inovação e convivência e que integra os projetos do ecossistema de inovação e dos projetos da parceria IPT com a FIPT;Fazer planejamento, elaboração e especificações das aquisições/serviços em atendimento as demandas necessárias para a operação do ambiente de inovação e convivência e que integra os projetos os projetos do ecossistema de inovação e dos projetos da parceria IPT com a FIPT;Realizar o recebimento, conferência, certificação e encaminhamento das medições e documentações para correta execução dos contratos;Atender às requisições dos Órgãos de Controle, bem como Auditorias internas e externas da FIPT e IPT;Planejar e solicitar os materiais necessários para correta execução dos contratos de prestação de serviços e realização de prestação de contas das despesas envolvidas conforme regras da FIPT e IPT;Elaborar documentos pertinentes aplicando os ditames das leis e regulamentos atendidos pelo IPT e FIPT, como Regulamento Compras e ter conhecimentos com legislações com Lei de licitações e eventuais Instruções normativas aplicáveis;Elaborar documentação de comunicação interna e externa, tais como: termo de referência, cartas comerciais, ofícios, memorandos, planilhas, solicitação de aditamentos contratuais e outros documentos afins;Elaborar relatórios gerenciais para controles de prazos e de execução de contratos, requisições, processos, contratações e etapas de execução, sintetizando todas as atividades em relatórios gerencias, fornecendo dados à Coordenação/Direção.Pré-Requisitos do Cargo:
 
Conhecimentos nas áreas de compras, licitações e contratos;Conhecimentos das legislações de compras do terceiro setor e administração pública quando aplicável tais como: Lei Federal nº 10520; Lei Federal nº 13.303/16 e sistemas de compras governamentais como bolsa eletrônica; Portais de transparência.Conhecimentos: em ERPConhecimento em Sistemas/Sites Eletrônicos Governamentais: Compras Gov./ Pregão Eletrônico, catálogo de materiais, CAUFESP; Sistema SEI e sites de verificação de idoneidade.
Experiência
 
02 anos na Área de Administração de Serviços ou Suprimentos;Escolaridade:
Nível superior completo em Administração de Empresas, Ciências Contábeis ou Áreas correlatas;
Desejáveis:
Experiência comprovada de 05 anos em gestão de contratos e compras;Cursos Específicos e/ou Habilidades:Informática: Word, Excel (fórmulas avançadas), Tabela dinâmica.

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